Исследование, опубликованное в октябре. 2 в JAMA Surgery, не обнаружил различий во времени, затрачиваемом хирургами-мужчинами и женщинами на выполнение общих процедур. Также было обнаружено, что женщины-хирурги склоняются к менее прибыльным специальностям и выполняют менее прибыльные процедуры в рамках этих специальностей.
Полученные данные ставят под сомнение распространенное мнение о том, что система оплаты за услуги, в которой врачам теоретически платят в зависимости от того, сколько они работают и сколько они работают, сокращает разрыв в заработках мужчин и женщин.
Предыдущие исследования продемонстрировали разрыв в оплате труда в медицине и частично объяснили это различиями в стилях работы врачей-мужчин и врачей-женщин, и одним из предложенных решений была система оплаты услуг. Однако исследование, в котором изучались данные из Онтарио, где большинство хирургов получают оплату за услуги, показало, что значительный разрыв в оплате сохраняется даже тогда, когда мужчины и женщины работают равные часы.
Он также показал, что у женщин-хирургов меньше возможностей выполнять определенные виды операций.
«Наши результаты показывают причины финансовых различий и различий в оплате труда мужчин и женщин в хирургии и развеивают миф о том, что женщины не зарабатывают так много, потому что они не так много работают», – сказал д-р. Нэнси Бакстер, автор исследования и ученый из Института знаний Ли Ка Шинга в Св.
Майкла. Доктор. Бакстер также является научным сотрудником некоммерческого научно-исследовательского института ICES, где канадские данные были доступны через репозиторий данных ICES – региональный архив, объединяющий несколько клинических и административных баз данных здравоохранения.
В исследовании выявлено более 1.С начала 2014 года до конца 2016 года 3275 хирургов в Онтарио заявили о 5 миллионах хирургических операций.
Исследователи также обнаружили, что хирурги-мужчины зарабатывают больше в час, чем хирурги-женщины, почти во всех хирургических специальностях, включая гинекологию, хотя женщины-хирурги были более широко представлены в этой специальности.
"Женщины-хирурги работают в системе, которая не была предназначена для их поддержки.
Ни одно из различий не связано с выбором – женщины не хотят зарабатывать меньше – и мы надеемся, что полученные данные подчеркнут необходимость решения ", – сказал д-р. Фахима Досса, соавтор и ординатор по общей хирургии в больнице Св.
Майкла.
Исследователи призывают всех специальностей получать адекватную оплату за выполненную работу, особенно с учетом того, что число врачей-женщин приближается к числу врачей-мужчин.